未按合同工作制时间上班或支付足够加班费未购买社保

更新时间：2019-05-22 14:32:02

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未按合同工作制时间上班或支付足够加班费未购买社保

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你好，劳动争议，协商不成的，直接到当地劳动部门投诉或申请劳动仲裁。

2019.05.22 10:59:33

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被单位无故辞退，你可以要求用人单位按《劳动合同法》第48条和87条规定，向你支付双倍经济补偿金的赔偿金，工作快一年，要求支付二个月经济补偿金，还有补交保险。如果没有签订劳动合同的话。你还可以要求支付双倍工资的。只要没有写辞职单，就不影响要求经济补偿金的。

2019.05.22 11:38:48

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可以先找单位里的工会调解，不行找劳动局帮忙解决，再到社保局去举报，让他们帮你开社保追讨单。不行向劳动委员会申请仲裁。如果在没有犯错的情况下被辞退，可以按每做满1年得1个月工资赔偿，还可以凭辞退单办理失业证明，然后领取失业金。

2019.05.22 11:57:16

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冯倩雯律师
服务地区：广东-广州

你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。

2019.05.22 14:32:02

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