在工地上制排水沟模,小包工头说好当天结算工钱,只给了五天工资,我该怎么办

更新时间:2019-05-17 11:56:08
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在工地上制排水沟模,小包工头说好当天结算工钱,现今一个多月了,干了二十五天,只给了五天工资,我该怎么办,
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  • 胡国炎律师
    服务地区:浙江-金华 183-5795-6663
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    如果双方有结算依据或其他证据的话,可以向法院起诉。
    2019.05.17 11:56:08
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    因工伤不能上班,停工留薪期间,用人单位应支付工资待遇的,工伤治疗产生的医疗费用,用人单位也要承担的。《社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
    (一)治疗工伤期间的工资福利;
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
    2019.05.16 23:19:52
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    已帮助1955790 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工伤索赔可以向劳动局投诉,经劳动局调节,如果调节无效,那么就需要申请劳动仲裁,有仲裁委员会进行判决。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
    2019.05.17 02:28:17
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    已帮助1197317 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    《工伤保险条例》
    第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
    停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
    生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
    第六十四条 本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
    2019.05.17 03:40:26
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