公司开了11年，现在有工人辞职了，要求我补上前4年的社保，或者让我赔偿她一部分钱，我必须不给她？

更新时间：2019-05-14 18:25:46

问题描述：

你好律师，我是小工厂的老板，公司全部12个工人，公司开了11年，前4年都没给员工买社保，后面7年才有买社保，现在有工人辞职了，要求我补上前4年的社保，或者让我赔偿她一部分钱，我必须不给她？

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沈辉律师
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你好，请问前4年没买社保、后7年才开始买社保的事情，员工知情吗？员工是在离职时才知道吗？员工有权利主张补缴社保的

2019.05.13 14:22:38

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梁登俊律师
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你可以委托律师去帮助应对处理

2019.05.11 12:21:26

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劳动合同法第46条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 所以，可以直接劳动仲裁要求：1解除劳动合同；2支付经济补偿金；至于社保没交的问题，建议去劳动监察大队投诉，现在劳动仲裁不受理社保问题

2019.05.13 04:57:43

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公司不交社保是违反《社会保险法》的，会被社保机构处罚，罚罚金。但是针对个人不存在补偿或者赔偿的问题，职工可以要求公司其补缴社保，以此原因解除劳动合同可以获得经济补偿金。劳动者有权以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失。

2019.05.13 17:22:04

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社保补缴所需的材料：
(1)各地区政策不同，要求的材料不同;
(2)补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。
具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

2019.05.14 07:00:22

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陈金律师
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法律规定都必须购买社保。不能补缴的情况下可以协商处理。

2019.05.14 08:59:00

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周小荣律师
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补交为好，不宜直接给钱给他，补交时他也应当承担其个人部分

2019.05.14 18:25:46

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