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**公司拖欠工资不给
更新时间:2019-05-07 16:13:29
问题描述:
你好**公司拖欠工资不给,怎么办?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王晓鸣律师
服务地区:陕西-西安
137-0919-6158
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你好,向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
2019.05.07 16:08:50
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华战勇律师
服务地区:陕西-西安
搜集证据起诉讨债 。
2019.05.07 15:10:57
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张金刚律师
服务地区:陕西-西安
委托律师提请仲裁
2019.05.07 16:13:29
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公司拖欠工资怎么赔偿
1447
您好 公司拖欠工资不支付 我该怎么办?
欠工资如何讨薪呢? 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、
全部3个答案 >
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你好,老板拖欠工资不发,怎么办?
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你好,拖欠工人工资不给怎么办?
你好,《劳动合同法》规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。具体可以找律师详谈。
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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申请劳动仲裁。
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关于**公司
您好! 您需要委托律师对该公司的资信做全面调查再做决定是否合作。
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该员工没有给公司造成任何经济损失。公司能否对员工处以罚款?
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昨天和媒体公司签了合同,你能终止合同吗?
协商不成,申请劳动仲裁
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竞业限制期限应为多长时期
竞业限制期最长两年。具体期限由用人单位与员工协商确定,需考虑保密信息时效性、行业竞争情况等因素。双方应签订书面协议,明确期限、范围等条款,并严格遵守。
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实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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你好,新公司要我签合同合法吗?还有试用期,
新公司签合同是常见且合法的做法。选择处理方式时,应确保合同内容合法合规,双方权益得到保障。如遇问题,可咨询专业律师或申请劳动仲裁。
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审查您与公司之间的劳动合同或者任职协议,查看是否有关于因失误导致损失赔偿的相关条款。公司可能有内部规定,对于因员工失误导致的损失如何处理有具体规定。需要参考这些
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