算不算工伤，能不能申请赔偿？

更新时间：2019-05-18 01:56:45

问题描述：

下班回家路上受伤了算不算工伤，能不能申请赔偿？

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刘志侠律师
服务地区：辽宁-锦州

在上下班路上，因交通事故受伤而非本人主要责任的，属于工伤。申报后认定工伤的，享受工伤待遇。

2019.05.04 14:10:34

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工作时间：工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间；那么下班回家路上受伤算工伤吗，根据规定用人单位规定实行不定时工作制的，是指单位确定的工作时间。A.构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害；B.在工作时间以外的事故伤害一般不构成工伤。工作场所：工作场所是指职工日常工作所在的场所，以及领导临时指派职工从事工作的场所。A.构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害；B.在工作场所以外的事故伤害一般不构成工伤。申报工伤条件根据工作原因：因工作原因受到事故伤害或者患职业病,构成工伤。虽然不在工作时间、工作场所之内，但是只要事故伤害与工作有关，是因执行职务或者业务的原因而发生，也构成工伤。主观过错：除了劳动者本人故意造成事故伤害以外，即使劳动者有过失或者重大过失，仍然认定为工伤。其他：特殊情况下构成工伤，仅限于《工伤保险条例》规定的特殊情形。

2019.05.06 00:39:44

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一、办理机构
1、用人单位至参保所在地区（县）社保分中心；
2、个人至各街道、镇（乡）社区事务受理服务中心或各区（县）社保分中心
二、申办条件
1、职工经区、县人力资源社会保障局认定为工伤（确认为老工伤）人员；
2、用人单位按规定缴纳工伤保险费；
3、工伤职工事故发生月已参加本市社会保险，并按规定缴纳了社会保险费。
三、申请材料
1、《认定工伤决定书》或《确认意见书》复印件；
2、《鉴定结论书》复印件；
3、待遇享受人有效身份证正、反面复印件（下同），及本人在本市指定金融机构范围内开立的实名制结算账户卡（折）复印件；
4、劳动能力鉴定费用原始票据；

2019.05.07 17:15:43

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根据《工伤保险条例》第14条第6款上下班途中只有一种情形可以认定为工伤，即在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；如果工人主张工伤，根据“谁主张、谁举证”的原则，第一、他必须有证据证明是因交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤害的；第二、他必须证明不是自己的主要责任。否则，不属于工伤，单位不用承担工伤赔偿。

2019.05.18 01:56:45

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