前一家公司离职,只给了退工单和离职证明,现在的公司要交社保,需我的个人档案才能交怎么办?

更新时间:2019-04-29 12:19:56
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离职了,原来的公司离职证明需要15号以后才能给,但是新公司要给我交社保,没有离职证明XX局能给交吗
用人单位除以下两种情况外不得约定违约金:   用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
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也未给我缴纳社保,新公司需要旧公司的离职证明,才能缴纳社保。开离职证明有用么?
《劳动合同法》第八十九条规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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提前一个月交的辞职报告。现在退工单没下来,新公司要离职证明。原公司不开离职证明怎么办
完全可以以这种理由提出辞职。《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。但是,你没有在辞
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在公司任职,社保信息转入公司,但是公司并没有按照劳动合同缴纳社保,离职时需要办理退工单吗
1、用工之日起一个月内应当与劳动者签订劳动合同,你都工作一个半月了没签合同,单位违法。当然,不签订劳动合同不是劳动者解除劳动关系的法定条件。    2、公司
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离职后公司扣我的工资,全额交了次月的社保,怎么才能要回?
您好,您可通过劳动仲裁要求返还无故扣减的工资、加班费、如有其他情况如未签劳动合同,未足额缴纳社保等可要求赔偿,建议委托律师办理
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我去年离职之后,公司不给办理离职证明,现在新公司要给我交社保,能转么
单位不给离职证明的,可以向劳动仲裁部门请求劳动仲裁
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试用期内离职,合同已签,劳动手册没交过,我可以要求单位给我开退工单或者离职证明吗?
你好! 虽然没有交劳动手册,但是你现在单位既然已经帮你办理了用工登记,那么你就需要向现单位辞职,要求其给你开退工证明,这样你才能被下一家录用。
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合同内容与微信约定的内容不一致,以哪个为准?
要看你们的协议是对冲突和不一致的条款的适用是怎么约定的
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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