第一份合同3年,第二份合同5年,现在签合同应不应该签无固定期限劳动合同

更新时间:2019-04-22 22:33:12
问题描述:
2011年5月入司,第一份合同3年,第二份合同5年,现在签合同应不应该签无固定期限劳动合同
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    如已签订2次有固定期限的劳动合同或已经在公司连续工作了10年,一般可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同
    2019.04.22 11:10:49
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    2019.04.22 13:24:25
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助841583 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    您好,一般可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同
    2019.04.22 22:33:12
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以主张签订
    2019.04.22 12:05:34
    点赞
  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    可以主张签订无固定期限合同
    2019.04.22 14:06:38
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本人在同一公司工作21年,是不是应该签无固定期限的劳动合同了?还是5年一签,这样合法吗?
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