骨折了,没有签劳动合同,老板应该怎么赔偿呢?

更新时间:2019-04-13 19:23:25
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你好,我是在食堂工作,上班时摔到,骨折了,没有签劳动合同,老板应该怎么赔偿呢?
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  • 任保强律师
    服务地区:上海-上海
    属于工伤,应当由用人单位申报工伤,或者你自己申报工伤。如果老板没有给你缴纳工伤保险,就由老板赔偿你。
    2019.03.29 16:41:15
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  • 王珂律师
    服务地区:上海-上海 189-1839-3367
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    申请仲裁确认劳动关系,依法进行工伤认定
    2019.03.29 16:51:36
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    (1)如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。

    (2)如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的,并不影响劳动关系的成立,也就是说双方存在事实的劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍属于工伤,可以要求工伤待遇。

    (3)向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。

    (4)根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
    2019.04.13 19:23:25
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  • 黄祥圣律师
    服务地区:上海-上海
    收集证据 申请工伤认定。
    2019.03.29 16:38:09
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  • 潘怀宣律师
    服务地区:上海-上海
    工资是如何发放,看看能不能申请工伤
    2019.03.29 16:42:12
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  • 木诚木律所律师
    服务地区:上海-上海
    您好,工作多长时间的,是在上海的吗
    2019.03.29 17:07:25
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  • 章进律师
    服务地区:上海-上海
    您好,可以先申请进行劳动仲裁,确认劳动关系
    2019.03.29 17:13:16
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  • 居长骏律师
    服务地区:上海-上海
    你好,请委托律师收集相应证据,欢迎加微信或者来电来访咨询
    2019.03.29 19:26:16
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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手部骨折怎么赔偿我没有签劳动合同?
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