首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
浙江法律咨询
>
杭州法律咨询
>
杭州劳动纠纷
> 咨询详情
本人工伤十级伤残，只赔了3万合理吗？
更新时间：2019-03-29 15:25:31
问题描述：
本人工伤十级伤残，只赔了3万合理吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
殷运健律师
服务地区：重庆-重庆
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，你方可在一年内提出认定申请。2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可以申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、交通费，造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、残疾辅助器具费、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄、是否有被扶养人、地区等计算。。
2019.03.29 12:18:23
点赞
涂田军律师
服务地区：浙江-杭州
152-6714-4050
咨询我
你好根据工资和等级去判断。
2019.03.29 15:25:31
点赞
顾双龙律师
服务地区：浙江-杭州
应该有四万多左右的赔偿款，建议委托律师处理。
2019.03.29 12:10:08
点赞
王婷律师
服务地区：浙江-杭州
伤残补助金十级是赔偿本人7个月工资。工伤的话对方需要赔你医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、如果离职的话还需要赔偿你一次性伤残就业补助金。
2019.03.29 13:00:36
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
2018工伤十级伤残赔偿标准
31245
十级工伤，公司赔偿我五万合理吗？
如果职工的工资水平较高且职工所支出的医疗等费用较高的，十级工伤能赔10万的。十级工伤的赔偿费用包括：<br> 1、一次性伤残补助金为7个月本人工资；<br> 2
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
九级工伤伤残赔偿标准是多少
工伤索赔
18400
工伤10级伤残赔偿标准
民法典
925
在广州工伤十级伤残只赔偿四万多合理吗？
事故责任如何划分？户籍或工作居住情况
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
十级工伤伤残赔偿标准
民法典
931
工伤九级！月薪二千五！能赔多少？厂方只赔一万八合理吗
协商不成、可以通过法律途径维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人月薪3500，伤残十级社保只赔11900元是否合理？
这个需要结合你受伤实际情况才能确定的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
十级工伤伤残赔偿三万可以继续上班 合理不
可以继续上班
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
十级伤残合理吗。
你好，不一定构成伤残，如果你对鉴定结果不认可，可以在法定期间内提出重新鉴定的申请并交纳鉴定费用，如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
830
工伤九级伤残怎么赔偿？
请到我办公室来拿赔偿清单。
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
560
工伤九级伤残？
你好，可以申请再次鉴定。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期结束后进入实习期是多久
一、实习期最多多久 1、实习期最多六个月。试用期，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
380
公司仍然使用我的个人信息纳税。我该怎么办？
你好，这个一般可以沟通解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
335
学校安排的实习，合同写的是5天8小时工作制，实际是干6天休息一天。基本都是每天工作11小时
可以到劳动局投诉反映
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
打暑假工时老板说的工作和入职后的实际工作不一样怎么办？
你好：可以起诉要求支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
230
但被分配到其他职位。我该怎么办？
你好，如果协商不成，可以去劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
临时工转正的流程要怎么走
临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工，需要用人单位是否有邀请其成为正式员工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是单招生，然后现在进厂了，如果变成了正式工对我以后有影响么
得结合合同内容确定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
给人力资源公司带了十多个人去做事，他们承诺的中介费用反悔怎么办
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
杭州律师
同城律师：
淳安县律师
富阳区律师
建德市律师
临安区律师
桐庐县律师
上城区律师
拱墅区律师
西湖区律师
滨江区律师
萧山区律师
余杭区律师
临平区律师
钱塘区律师
其他人在咨询：
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至
¥9.9
/篇
工伤鉴定申请书模板
5869人下载
工伤诉讼律师合同的模版
5869人下载
工伤伤残赔偿协议书范文
5869人下载
工伤伤残赔偿协议书范本
5869人下载
律师解答动态
刚刚
肖育红律师
近期帮助 642 人
老板恶意拖欠工程款，嘴上说给，转头就没信了，一直循环
刚刚
阮兴军律师
近期帮助 9022 人
您好，结婚当天我前任偷了我箱子里6万5，现在闹掰了，我想让他还钱，没有借条有聊天记录，可以追回吗
11分钟前
安徽汇吉律所律师
近期帮助 16520 人
我想咨询一下抚养权的问题
11分钟前
郭有盟律师
近期帮助 316 人
彩礼给了38000，男方在我手机里借了代款小孩的生活费我没有给，彩礼需要返还吗？孩子判给谁
13分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
我和中介干了5天没有工时。被开除的。中介合同干满7天。厂里是干满三天？中介一直不发工资。
17分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
公司未签劳动合同，还拖欠工资
17分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
老婆给和前夫生的孩子抚养费我能要回来吗？
17分钟前
周于炜律师
近期帮助 7770 人
和劳务签的合同工资由谁发放
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
