在给私人老板打工期间，总共费用达到十一，万元，现在他还让我走法律程序，请问我应该如何处理？

更新时间：2019-07-02 08:38:24

问题描述：

你好，我是一名打工者，在给私人老板打工期间，由于长期劳累，工作压力大，在去年年底在办公地点得脑血栓，住院治疗了一个多月，直接费用就五万多，现在还要继续休息治疗，总共费用达到十一，二，万元，但老板一分钱都没有给，也没有过问过病情，就连一句问候的电话也没有，很让人生气，现在他还让我走法律程序，请问我应该如何处理？

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宋金磊律师
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你好，可以向法院起诉主张单位承担相关的赔偿责任。

2019.03.23 09:24:00

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起诉胜诉把握大吗？因为我们没签用工合同！

2019.03.23 09:28:51

需要提供证据证明双方存在用工关系。

2019.03.23 11:00:52
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如果用人单位为劳动者购买了工伤保险，则该费用由工伤保险报销，劳动者可以享受工伤医疗待遇。
工伤医疗待遇包括：
(1)职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销；
(2)工伤职工需要住院治疗的，按照当地因公出差伙食补助标准的2/3发给住院伙食补助费；
(3)经批准转外地治疗的，所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。

2019.04.19 19:13:20

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关于工伤住院费用的问题，如果用人单位买了工伤保险，则该费用有工伤保险承担，如果用人单位没有为劳动者购买工伤保险，则该费用由用人单位承担。
　　根据《工伤保险条例》第六十二条规定，用人单位未参加工伤保险的，由用人单位按照《工伤保险条例》规定的标准支付工伤保险待遇。

2019.06.24 09:49:46

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工伤住院费用由用工单位或者个人先行垫付。参加了工伤保险的，由工伤保险机构审核报销；没有参加工伤保险的，由用工单位支付。由于工伤治疗限定了药品目录等，超范围用药工伤保险基金不予报销，一般情况下，不能报销的部分都是超范围的用药。但是只要能证明属于抢救和治疗需要用药，不是本人或者家属自行做主用药，可以由医院出具证明，由工伤保险基金或者用工单位给予报销。

2019.07.02 08:38:24

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