我今年3月13号在厂里上班受伤了,请问工伤期间工资是多少呢?我老婆和我也是一个厂她照顾我有工资吗?

更新时间:2019-03-22 15:15:09
问题描述:
你好!我今年3月13号在厂里上班受伤了,医生说五个脚址经断了,动静脉也断了,恢复快要休息1个半月,慢要2个月,请问工伤期间工资是多少呢?我老婆和我也是一个厂她照顾我有工资吗?请帮我解答一下,谢谢!
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  • 马俊哲律师
    服务地区:广东-广州 185-8887-6521
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    尊敬的求助人,您好,根据你向我咨询的问题,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果你认为伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等, 具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    2019.03.19 14:40:25
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  • 佛山万林律师
    服务地区:广东-佛山 135-3139-5150
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    工伤期间待遇不变,可以要求按你老婆的工资待遇要护理费。你的情况可以评十级,赔偿12个月的工资加停工留薪期工资
    2019.03.20 16:46:44
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  • 广东国晖律师
    服务地区:广东-佛山 139-2990-4551
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    你好,建议先申请工伤认定
    2019.03.19 13:56:54
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1512761 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    您好,根据《工伤保险条例》,您可以要求用人单位赔偿您医药费、护理费、误工费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金(解除劳动关系才有)、停工留薪期工资等。
    2019.03.19 14:15:56
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1733172 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    根据《工伤保险条例》中赔偿规定,例如:
    一、一级至四级伤残待遇标准
    一次性伤残补助金
    1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
    2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
    3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
    4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
    按月享受伤残津贴(按月支付)
    1、一级伤残津贴=本人工资×90%
    2、二级伤残津贴=本人工资×85%
    3、三级伤残津贴=本人工资×80%
    4、四级伤残津贴=本人工资×75%
    (注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)
    二、五级、六级伤残待遇标准
    一次性伤残补助金
    1、五级伤残补助金=本人工资×18个月
    2、六级伤残补助金=本人工资×16个月
    伤残津贴
    1、五级伤残津贴=本人工资×70%
    2、六级伤残津贴=本人工资×60%
    (注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)
    2019.03.22 15:15:09
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  • 广东尚尧律师
    服务地区:广东-佛山
    你好,建议做工伤鉴定才能确定赔偿事宜。
    2019.03.19 14:01:35
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  • 张路路律师
    服务地区:广东-佛山
    工资按正常上班标准发放。建议先申请工伤认定,要求单位在发生工伤一个月内申报,单位不报的可以在发生工伤一个月后自己向劳动局申报;构成残疾的,认定工伤后再申请评残,再根据伤残等级向劳动局申领工伤待遇(买了社保的)或申请劳动仲裁向单位索赔工伤待遇(没有买社保的),赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇、医药费、停工期工资(按正常出勤标准发放)等,具体数额需要根据评残等级及本人工资数额计算。如关于工伤待遇与单位协商不成的,及时申请劳动仲裁。如需帮助可电联或加微信,手机微信同号。
    2019.03.20 11:37:13
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  • 冯倩雯律师
    服务地区:广东-广州
    你好,建议先申请工伤认定。
    2019.03.20 16:48:01
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