只发了1个月的工资，没有缴纳社保和签劳动合同，我的工资怎么要回来啊？

更新时间：2019-07-09 23:59:07

问题描述：

我在私人店面工作2个半月，只发了1个月的工资，没有缴纳社保和签劳动合同，我的工资怎么要回来啊？

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沈成新律师
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你好，你这种情况可以去劳动仲裁委员会提起劳动仲裁解决，你们公司在哪？

2019.03.15 19:59:27

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《劳动合同法实施条例》第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。

2019.04.22 14:18:02

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提供能够证明存在劳动关系的证据（工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录；其他劳动者的证言等。）及发生事故的证据向社保局申请工伤认定。

2019.07.09 23:20:55

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自用工之日起（不是订立劳动合同之日），用人单位和劳动者均应参加社会保险，依法缴纳社会保险费。用人单位应当在用工之日起30日内为劳动者办理社会保险登记，依法缴纳社保。　社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

2019.07.09 23:59:07

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孔晓丽律师
服务地区：新疆-乌鲁木齐

劳动监察大队起诉，或者申请劳动仲裁

2019.03.16 03:14:15

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