‘69年出生的在职职工，现在厂方要求从新签合同，但厂方不为50岁以上的女职工买社保，合法吗？

更新时间：2019-07-10 06:30:38

问题描述：

‘69年出生的在职职工，己在该厂连续做了10年，合同连签10年，现在厂方要求从新签合同，但厂方不为50岁以上的女职工买社保，合法吗？

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已达退休年龄公司没有义务购买社保

2019.03.16 09:06:36

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女工不是55岁才退休吗？干嘛厂方不给买社保呢？

2019.03.16 11:12:35
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你好，社保累积缴纳15年以上退休时候即可领取养老金和享受医疗待遇。以广东省为例，《广东省社会养老保险条例》第三章“养老保险待遇”第十五条规定：
被保险人经社会保险部门资格审查，符合下列条件之一的，按月领取养老金，直到死亡。
①1998年7月1日后参加工作，达到法定退休年龄，缴费年限累计满十五年；
②1998年7月1日前（不含本日）参加工作，达到法定退休年龄，缴费年限累计满十年。

2019.04.03 08:13:55

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社保险年龄到多少岁公司可以不用交社保？
当事人达到法定退休年龄后，不能再参加职工社保，即便是其缴费参保时长不符合退休条件，也不可以继续参加职工社保，而应转为灵活就业人员养老保险、医疗保险继续参保缴费直至满足退休条件。
目前，企业职工法定退休年龄为男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

2019.06.03 04:36:16

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以养老保险为例，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

2019.07.10 06:30:38

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冯倩雯律师
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通常按照合同情况处理。

2019.03.16 13:57:23

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