右手无名指远节指骨断裂，工伤能评残吗？

更新时间：2019-05-11 04:54:34

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右手无名指远节指骨断裂，粉碎指甲没了，工伤能评残吗？

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黄成律师
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你好，应该能够争取评定上10级伤残，建议聘请律师介入，能够更好地维护你自身合法权益。

2019.03.11 17:20:04

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那我这个要多久才能去评残？

2019.03.11 21:22:09

出院后直接先向人社局申请，准备资料等待3个月后即可评残。

2019.03.11 21:34:46

出院后直接先向人社局申请，准备资料等待3个月后即可评残。

2019.03.11 21:34:53

厂里没有安排我住院，只看了门诊的，怎么办？

2019.03.11 22:05:40

请及时提起工伤认定，才能很好地帮助我们后期的诉讼。

2019.03.14 11:13:49
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用人单位做法符合法律规定，也合理。

伤残等级评定，是指劳动者因工负伤后，劳动鉴定机构根据国家鉴定标准，运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定，是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件。未经鉴定，不能确定伤残等级，无法适用法律给予相应的待遇。用人单位与工伤职工协商解决也应当先行进行伤残鉴定，按鉴定结论对照法律规定进行协商。

职工因工伤导致右手中指断一节，如果末节完全离断，可以评定为十级伤残。此时，职工有权享受7个月本人工资的一次性伤残补助金。此外，在劳动关系解除或终止时，职工还将享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。

此外，根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，将享受一次性伤残补助金等相应待遇。同时，《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》也明确规定了工伤十级的标准，其中包括一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失的情况。

2019.03.25 18:41:02

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可以评残。按照相关规定，您的伤情符合十级伤残标准中的一项规定：一手指除拇指外，任意一指远侧指间关节离断或功能丧失。在赔偿方面，如果职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残，工伤保险基金会支付一次性伤残补助金。具体来说，七级伤残支付十三个月的本人工资，八级伤残支付十一个月的本人工资，九级伤残支付九个月的本人工资，而十级伤残则支付七个月的本人工资。此外，如果七级至十级伤残职工与用人单位解除或终止劳动关系，工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，并由用人单位支付一次性伤残就业补助金，以终结工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金的标准为：七级伤残支付六个月的本人工资，八级伤残支付四个月的本人工资，九级伤残支付二个月的本人工资，而十级伤残则支付一个月的本人工资。一次性伤残就业补助金的标准则为：七级伤残支付二十五个月的本人工资，八级伤残支付十五个月的本人工资，九级伤残支付八个月的本人工资，而十级伤残则支付四个月的本人工资。需要注意的是，如果本人的工资低于工伤前十二个月的平均月缴费工资，将按照该平均月缴费工资为基数计发。如果缴费工资不足十二个月，则以实际缴费月数计算本人平均月缴费工资。另外，如果本人的平均月缴费工资高于统筹地区职工平均工资的百分之三百，将按照该平均工资的百分之三百计算；而如果低于百分之六十，则按照百分之六十计算。

2019.04.01 05:32:27

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1、劳动者应催促单位在事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请。若单位未按规定提出，劳动者可在事故伤害发生之日起1年内直接向社会保险行政部门申请。
2、社会保险行政部门应在受理申请后60日内作出工伤认定决定，并书面通知申请人和单位。
3、认定后，由用人单位、工伤职工或其近亲属向市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请，提供工伤认定决定和医疗资料。
4、工伤认定后，治疗终结可申请劳动能力鉴定，依据鉴定结论享受《工伤保险条例》规定的待遇。
5、错过工伤认定时间，权益保障难度大。
6、若单位拒绝赔偿，建议通过劳动仲裁维权。
7、鉴定由法医根据病史资料（如病历、医院摄片等）进行专业判断，律师无法仅凭陈述进行鉴定。

2019.05.11 04:54:34

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