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单位工会要要去慰问吗？慰问金标准多少？
更新时间：2019-06-03 08:45:09
问题描述：
退休职工去逝，单位工会要要去慰问吗？慰问金标准多少？
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
刘韬律师
服务地区：陕西-西安
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可以慰问，没有慰问金。如果缴纳职工养老保险去社保机构领取抚恤金。
2019.03.05 21:10:47
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新中华人民共和国劳动合同法退休年龄：目前退休年龄并没有推迟。国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
2019.05.04 09:08:29
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法定的退休年纪按如下规定：
1. 国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
2. 从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁。
3. 因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
2019.05.13 23:38:37
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找法网咨询顾问
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我国退休年龄是劳动者结束其劳动法律关系的终止年龄。当劳动者达到法定退休年龄并被用人单位返聘时，签订的劳动合同无效，应改为签订劳务合同。这意味着双方形成的关系不再是劳动关系，而是基于协商一致的劳务关系，不受《劳动合同法》调整。在这种情况下，双方的权利和义务应由双方通过签订具有劳务合同性质的聘用协议来明确规定，包括但不限于工作内容、劳动报酬以及医疗保险待遇等。
2019.06.03 08:45:09
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华战勇律师
服务地区：陕西-西安
需要咨询单位的工会，发了就知道了。
2019.03.06 02:30:00
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