我在一家饭店上班,老板不给我开工资,还说是公司的制度我该怎么办?

更新时间:2019-06-03 01:21:32
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我在一家饭店上班,因家里有事,不能去上班了,老板不给我开工资,还说是公司的制度我该怎么办?
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  • 张福恒律师
    服务地区:内蒙古-呼和浩特 130-1522-9869
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    视情况而定吧…………。
    2019.02.26 11:25:20
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    已帮助291483 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    1、向用人单位所在地的劳动局投诉。

    2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。

    较经济的做法:

    1、向当地劳动局劳动监察大队投诉,请求他们来调查。

    2、如果他们不来调查的话,就向劳动局申诉,写出书面材料。

    3、向当地的劳动仲裁委员会提出要求仲裁。

    4、对仲裁结果不服的,向人民法院起诉。

    维权中需注意:

    1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。

    2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。

    3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

    4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
    2019.03.12 22:07:46
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1682956 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    用人单位不给工资,劳动者有两个途径可以要求支付工资:
      1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;
      2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
    2019.04.18 12:49:42
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    已帮助1900614 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    根据《劳动合同法》的规定,建立劳动关系应当订立书面劳动合同。如果已建立劳动关系但未同时订立书面劳动合同,用人单位应当在用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同。如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同,并且自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    2019.06.03 01:21:32
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我在一家公司上班,结果老板不干了,工资又没给我,我该怎么办
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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888 人咨询过
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我在一家私人单位上班,老板打人了还说不给我结工资,我该怎么办
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
全部1个答案 >
888 人咨询过
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我在一家饭店上班,过年了我想回家老板不给我工资怎么办?
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
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