我现在上班的公司是一家淘宝电商。今天我们讨论单薪资发放的问题，是否正确？

更新时间：2019-05-03 01:50:59

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我现在上班的公司是一家淘宝电商。我的职位是人事专员，今天我们讨论单薪资发放的问题，公司说电商没有三倍工资的事情，这是否正确？

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陈晨律师
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2019.02.24 18:27:09

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劳动者的工资应当按月足额发放，用人单位违法不发放工资的，劳动者可以申请劳动仲裁。
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

2019.02.26 10:41:51

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劳动者与用人单位之间因工资问题产生的纠纷，属于劳动纠纷，即劳动争议。我国处理劳动争议的程序通常为：协商、调解、仲裁和诉讼。建议协商解决，当然，协商不是处理劳动争议的必要程序，当事人协商不成或不愿协商的，可以依法申请调解和仲裁。

2019.04.15 23:33:45

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对于因工资引起的劳动纠纷，建议协商解决，协商不成或不愿协商的，可以依法申请调解和仲裁。要注意诉讼时效的问题，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

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有些人在微信上给我发了一份电子合同，是否具有法律效力

你好，关于电子合同的法律效力问题，依规定，只要是在《合同法》等相关法律的范围内签订的合同，那么该电子合同有法律效力。希望对你有帮助。

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在支付宝上签订电子合同是否具有法律效力

你好，关于电子合同的法律效力问题，依规定，只要是在《合同法》等相关法律的范围内签订的合同，那么该电子合同有法律效力。希望对你有帮助。

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没有双方签字的电子合同是否具有法律效力？

你好，关于电子合同的法律效力问题，依规定，只要是在《合同法》等相关法律的范围内签订的合同，那么该电子合同有法律效力。希望对你有帮助。

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根据我国合同法的相关规定，在一般情况下，电子商务合同的效力是法律效力的。具体的都是采用可靠电子签名的电子合同，与手写签名或盖章具有相同的法律效力。但是，如果经营

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纸质合同和电子合同签订日期不一样具有法律效益吗

您好，电子合同也属于合同的一种，只要满足了合同的成立要件，有明确的要约和承诺，即视为成立。　如通过数据电文、电子邮件等形式签订的明确双方权利义务关系的电子协议。

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