单位没和我签订劳动合同，从我入职后第三个月我找的社保挂靠公司自己缴纳的社保，请问我能否要求单位赔偿这

更新时间：2019-04-15 07:23:02

问题描述：

您好，我有件事想咨询您，是这样的，我在单位工作10个月了，单位没和我签订劳动合同，也没给我缴纳社保。从我入职后第三个月我找的社保挂靠公司自己缴纳的社保，请问我能否要求单位赔偿这十个月的社保钱

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您好，建议您与用人单位通过协商的方式签订劳动合同。如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可要求单位支付未签劳动合同的双倍工资补偿。可要求单位补缴社保，可向社保部门投诉。

2019.02.20 15:13:21

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宋超律师
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你好：根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2019.02.20 15:13:42

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您好，建议取证进行相对应的诉讼维权

2019.02.21 00:00:00

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社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。没有买社保，深圳的实践做法是员工不能直接以此被迫提出离职，员工要发函给公司，要求公司补交社保，若公司在一个月内没有补交，员工再可以以此提出离职，要求经济补偿金，每工作一年一个月工资。

2019.04.15 07:23:02

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李岩律师
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可以取证进行相对应的诉讼维权

2019.02.20 15:09:49

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杨家兴律师
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您好，根据您的叙述单位违法，建议您委托律师申请劳动仲裁。

2019.02.20 15:14:27

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苏荣杰律师
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您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2019.02.20 15:22:41

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李建成律师
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双倍工资可以申请解决

2019.02.20 15:23:29

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石伟律师
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您好，具体是什么情况？

2019.02.20 15:59:35

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我在公司上班3个月签订了劳动合同但因我自己的原因公司未将我的社保交纳现在我离职了可不可以让公司把我的

可以要求公司为你补社保。

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您好，初四到初七值班，单位给一天倒休合理吗？我觉得应该两天

您好，可以与单位协商或者劳动监察大队投诉

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