公司10年开始给缴纳养老保险，至今未缴纳住房公积金，这种情况如何找回自己的合法权益

更新时间：2019-07-23 13:55:15

问题描述：

03年上班，公司10年开始给缴纳养老保险，至今未缴纳住房公积金，而且工资待遇一直未实现同工同酬，本人属于一线岗位工，这种情况如何找回自己的合法权益

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

韩玉红律师
服务地区：安徽-安庆 187-5566-0357

咨询我

你好！可向劳动部门反映

2019.02.20 18:04:03

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1813739 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

（一）基本养老保险制度最早是依据《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》国发（1995）6号文要求，制定了社会统筹与个人帐户相结合的养老保险制度改革方案，建立了职工基本养老保险个人帐户，促进了养老保险新机制的形成，保障了离退休人员的基本生活，企业职工养老保险制度改革取得了新进展。（二）但是，由于这项改革仍处在试点阶段，当时还存在基本养老保险制度不统一、企业负担重、统筹层次低、管理制度不健全等间题，必须按照党中央、国务院确定的目标和原则，进一步加快革步伐，建立统一的企业职工基本养老保险制度，促进经济与社会健康发展。为此，国务院1997年7月16日以国发（1997)26号又印发了《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》，基本养老保险从此走向了正轨。（三）上述文件印发以后，各地方政府纷纷出台了各自的实施方案，虽然时间不统一，到2000年全部实施，但内容上都做出了强制执行的规定。综上所述，企业必须为员工交纳养老保险的强制性规定是从2000年开始在全国范围内正式实施的。谢谢阅读！

2019.02.25 21:54:49

点赞
合同纠纷律师团队推荐
已帮助484446 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

社会保险包括养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险，也就是说社会保险包括养老保险，而养老保险是社会保险的一部分。

2019.06.17 03:54:02

点赞
找法网咨询顾问
已帮助219921 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%，工伤保险：单位每个月为你缴纳0。5%，你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0。5%~2%之间，生育保险：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴，住房公积金：公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%

2019.07.23 13:55:15

点赞
朱大胜律师
服务地区：河北-邢台

可以要求补交

2019.02.20 07:32:49

点赞

要求补缴找哪个部门，劳动仲裁不受理

2019.02.20 08:23:49
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。