请问国企招收的应届毕业生,社保缴费未满一年,住院费社保不报,单位报吗?

更新时间:2019-05-23 23:00:37
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请问国企招收的应届毕业生,社保缴费未满一年,现发生意外住院,住院费社保不报,单位报吗?谢谢!
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  • 贾江红律师
    服务地区:江苏-南京
    可以赔偿住院住院费用。1住院起付标准:三级含三级以上医院:711元一年内多次住院起付依次为511元411元311元;二级含二级专科医院:611元一年内多次住院起付依次为411元311元211元;一级含以下医院:511元一年内多次住院起付依次为311元211元111元。2镇卫生院华律网报销61%;二级医院报销41%;三级医院报销31%。
    2019.01.31 22:30:18
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1374559 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:

    1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);

    2、参保条件:城镇户口或农转非户口;

    3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);

    4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;

    5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择
    2019.02.19 15:58:25
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1805357 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    关于社保缴费,一般来说, 各地普遍以社会平均工资的60%—300%为社保缴费基数,工资平均数不到下限的按照下限算,超过上限的按照上限计算。由于历史和现实原因,社会平均工资存在虚高成分,并不能完全反映出社会群体平均收入的真实情况”。因此,社保缴费基数与社会平均工资联动机制本身就值得商榷。此外,社保缴费基数上浮势必加大企业和低收入群体的缴费负担,如何平衡好参保对象的权利和义务,还需要统筹考量,拿出相应的配套措施。
    2019.04.19 17:02:22
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助446553 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,新成立的企业应当自成立之日起30日内,持营业执照或者登记证书等有关证件,到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后,发给社会保险登记证件。社会保险登记内容包括:单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障政部门规定的其他事项。
    2、办理好缴费登记手续后,缴费单位应当在每月1日至15日内,按社会保险经办机构指定的日期缴纳社会保险费。本单位职工个人应当缴纳的社会保险费,由单位从职工本人工资中扣除后代为缴纳。
    2019.05.23 23:00:37
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我是河南的应届毕业生,我是农村户口,按天津的社保规定我工作转正后能上五险一金吗?
已经回复了,请及时查看。满意采纳为答案并作出评价谢谢。
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我是河南的应届毕业生,我是农村户口,按天津的社保规定我工作转正后能上五险一金吗?
没有转为非农业只能享受三险。满意采纳为答案并作出评价谢谢。
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我是北京一所正规公立大学艺术设计学院的教师,我与大学签订的是三年期的劳动合同,应该算在编人员。目前合
你们是否适用劳动法,我还不能明确,我觉得你应该属于人事局管理的,你去上级教育主管部门去咨询一下.
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没收到不符合通知前就已经问体检报告了,要求去体检也没说自费不报销,可以追回体检费吗?
可以。先向单位索要体检报告,同时提出体检费补偿要求。如单位不配合,收集证据后向劳动监察部门投诉。必要时,可向法院起诉,要求单位赔偿体检费用。
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