怎样要回,要那些证据

更新时间:2019-03-29 11:17:41
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老板欠我们几十口人的工资,怎样要回,要那些证据
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  • 崔静律师
    服务地区:山东-聊城 188-0635-1020
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    可以让老板给每人出具工资欠条
    2019.01.30 16:44:39
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1795243 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好,应尽量收集凭证:1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;2、用人单位向发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;3、用人单位招工时填写的登记表、报名表等招聘记录;4、考勤记录;5、录音证据或其他劳动者的证言等。工资被拖欠与单位发生纠纷,自己(或委托律师)与单位自行协商、交涉,协商无果时一定要通过法律手段来维权,可以向各地劳动执法部门举报,通过执法监察人员帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果请不起律师可以申请法律援助,或向法院申请减免诉讼费。
    2019.03.10 13:19:55
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助374215 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    劳动者可以通过投诉要回工资。
    用人单位有下列情形之一的,劳动者有权向人力资源社会保障部门举报投诉: (一)拖欠或者克扣劳动者工资的; (二)支付劳动者工资低于当地最低工资标准的; (三)拒不支付或者不按规定支付劳动者加班或者延长工作时间工资的; (四)其他侵害劳动者合法工资报酬权益的行为。
    2019.03.20 21:21:33
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助126570 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    用人单位应当以货币形式按照确定的工资支付周期足额支付工资,不得拖欠或者克扣。 实行月、周、日、小时工资制的,工资支付周期可以按月、周、日、小时确定。 实行计件工资制或者以完成一定任务计发工资的,工资支付周期可以按计件或者完成工作任务情况约定,但支付周期超过一个月的,用人单位应当按照约定每月支付工资。 实行年薪制或者按考核周期支付工资的,用人单位应当按照约定每月支付工资,年终或者考核周期届满时应当结算并付清工资。
    2019.03.29 11:17:41
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  • 宋玉琦律师
    服务地区:山东-青岛
    有证据起诉或依法仲裁
    2019.01.30 00:46:20
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老板欠我4万块钱要不到,我怎样可以要回这些钱?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
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一个厂子欠我几千块钱,人找不到,怎么样才能追回
要回欠款的方式有协商,和解,申请仲裁或者提起诉讼等,如果权利人要提起诉讼,则需要准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。
全部4个答案 >
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老板欠我们工资人跑了,我们该如何要回工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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怎样要回钱,怎么要
不知你们之间有什么协议没有,建议详情可以与本律师联系详细咨询。
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我不知道怎样要回
是不是你家的房子被别人占了啊,能说清楚吗
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如何要回那些钱?
可要求银行提供存取款的证据。核对每一笔取款及签名。
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怎样向她要回
可以向人民法院起诉
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因面试失败未取得教师资格证书,该怎么办?协议规定毕业时未取得,自负责任。
要看协议的具体内容,但一般情况下这种协议是有效的,你违约需要承担违约责任
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