我的爱人上班前在宿舍换衣服时有病死亡工伤不予认定我应怎么办

更新时间:2019-05-22 15:58:14
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我的爱人上班前在宿舍换衣服时有病死亡工伤不予认定我应怎么办
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  • 闫建秋律师
    服务地区:河北-石家庄 189-3291-8019
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    如果不服,可以依法行政复议或行政诉讼。
    2019.01.17 20:57:15
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    次事情全权待理怎样收费
    2019.01.17 21:10:58
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助531087 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的,可以认定为工伤。
    两个条件须同时具备:“工作时间”和“工作岗位”;“突发疾病死亡”是指:
    1、职工突发与工作无关的疾病导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡,应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。
    2、在工作岗位上突发与工作无关并没有导致立即死亡的疾病,但是在48小时内经抢救无效死亡的,视同为工伤。
    2019.02.14 06:36:35
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    已帮助788710 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    您好,建议申请工伤鉴定,如果留下伤残,可以做伤残鉴定,鉴定的结果可以作为赔偿的依据,可以要求单位赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪,护理费,伤残补助金。若和单位解除劳动关系,还可以要求一次性医疗补助、就业补助等,二次治疗费用单位应当承担,协商不成可以申请劳动仲裁。
    2019.03.29 23:57:31
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1670739 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    最高人民法院司法解释中认定工伤的四种情形

    依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤:

    (一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;

    (二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的;

    (三)在工作时间内,职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的;

    (四)其他与履行工作职责相关,在工作时间及合理区域内受到伤害的。
    2019.05.22 15:58:14
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  • 胡春景律师
    服务地区:河北-石家庄
    你如果不服工伤认定的话,可以申请复议
    2019.01.18 15:37:50
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