离职后不发工资，怎么办

更新时间：2019-03-30 05:07:52

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你好，公司入职没有签劳动合同，被劝退，离职后不发工资，怎么办

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李冠萍律师
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你好，可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁，要求支付未签劳动合同的二倍工资差额、拖欠工资等。

2019.01.16 08:06:48

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劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利，你想解除劳动合同，不需要向用人单位申请，并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定，你只需要依法通知用人单位，并证明你书面通知到了，那么你解除劳动合同的程序就是符合《劳动合同法》规定的，就不会出现由你承担《劳动合同法》第九十条规定的赔偿责任。如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条所述的情况之一，你不仅无需提前30天，还可以根据《劳动合同法》第四十六条规定要求经济补偿。如果用人单位没有侵犯你的合法权益，你提出解除劳动合同是没有经济补偿的。只要没有《劳动合同法》第25条的内容，约定由劳动者承担的违约金都是不合法的。

2019.03.30 05:07:52

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时佳乐律师
服务地区：河南-郑州

拖欠多少工资没发

2019.01.15 19:03:50

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拖欠一个月半月的工资

2019.01.15 19:08:56

可以仲裁处理，可以直接联系我。

2019.01.17 12:13:00
高国辉律师
服务地区：河南-郑州

可以到劳动监察大队进行投入或申请劳动仲裁。

2019.01.15 19:17:25

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王丽侠律师
服务地区：河南-郑州

你好，建议我方向劳动部门申请仲裁

2019.01.16 10:02:53

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梁静飞律师
服务地区：河南-郑州

你好，是应该发的，证明劳动关系申请劳动仲裁

2019.01.16 14:50:44

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