学校聘用工勤人员有寒暑假

更新时间:2018-12-26 21:56:37
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学校聘用工勤人员有寒暑假
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  • 史鹏律师
    服务地区:湖北-十堰 139-7245-9275
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    你好,具体情况需要研究合同内容。
    2018.12.26 21:56:37
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请问对工勤人员处分应该引用什么法律条款
建议带好材料直接与当地律师面谈。
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公司强制无限期休假违法吗?
公司强制休假,在一定程度上是违法的。因为公司放假应考虑职工本人的意愿,但是若用人单位因停工停产而强制放年休假之后,在一个月内发放正常工资,且之后在员工继续休假时
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退休后找工作已经三年了。有补偿吗?
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员工在外地离职如何办理员工在外地离职如何办理
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想问一下公司给我发offer了然后我这边提离职离职了我这边能要求对方赔偿啥嘛
可以要求赔偿。先与公司协商,要求支付双倍经济补偿;若公司拒绝,可向劳动监察大队投诉;投诉无果后,可申请劳动仲裁,仲裁部门将依法作出裁决,维护您的合法权益。
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如果跟老板说是长期工但是只干了两个月就不干了会有什么后果
提前离职需谨慎处理。先查看劳动合同条款,了解违约责任;再与老板沟通,说明离职原因,协商解决方案;最后按协商结果办理离职手续,避免纠纷。
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中专生长期抄袭同学作业会被开除吗?
在处理中专生长期抄袭同学作业的问题时,学校会根据具体情况采取不同的措施。对于初次或轻微抄袭,学校可能会给予口头警告或书面警告,提醒学生注意行为规范。若抄袭行为较
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