临时雇工酒后上岗摔成重伤花费医疗费17万元,雇主应承担多少责任?自己夲人应承担多少费用?

更新时间:2018-11-27 13:17:51
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临时雇工酒后上岗摔成重伤花费医疗费17万元,雇主应承担多少责任?自己夲人应承担多少费用?
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  • 宋金磊律师
    服务地区:山东-济南 135-8902-9261
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    你好,雇主应当根据自己的过错比例承担赔偿责任,没有过错的,不承担责任。可致电详询。
    2018.11.27 13:17:51
    点赞
    临时雇工酒后上岗导致伤残2级,雇主和受伤者责任怎么划分
    2018.12.04 02:30:36
    建议通过法律程序解决责任比例问题,具有权威性。雇主需要证明自己在此过程中没有过错。
    2018.12.04 08:09:32
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