工作失误造成公司损失,发现后及时告知领导,及时止损,大部分追回,领导没有发现却扣发我们两个月工资,2

更新时间:2018-11-24 22:31:07
问题描述:
工作失误造成公司损失,发现后及时告知领导,及时止损,大部分追回,领导没有发现却扣发我们两个月工资,2 4号了,上月工资还没有发,请教下您这个合法吗?
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3位律师解答
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  • 王丽侠律师
    服务地区:河南-郑州
    你好, 建议双方协商处理或向劳动部门申请仲裁
    2018.11.24 16:03:30
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,建议及时提起劳动仲裁。
    2018.11.24 09:50:08
    点赞
  • 赵波律师
    服务地区:河南-郑州
    你好:要处罚的,,,,
    2018.11.24 22:31:07
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我在公司无意中犯了一个错误,公司损失了2万元,然后我的工资差不多是一个月零十天,说暂停发放,等待结果
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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你好,我在工地工作了一个多月,上司没有发工资,上司说工人向项目部汇报,项目部说直接付钱,去之前给我们
老板不发工资,劳动者可以报警。老板不发工资,在职还是离职,无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,
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我想请问一下,我离职以后,之前在原公司跟的单,出现了问题,客人说要索赔,原公司就趁机,拖欠我两
首先可到劳动部门反映拖欠工资的情况;如果问题没有得到,可到劳动仲裁委员会申请仲裁,再到法院起诉。
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我是个怀孕八个月的在职孕妇现咨询,本六月辞职到期但因公司原因至今没招聘到交接人,所以一直坚持上班,并
如果有证据证明应该支付奖金,就可通过法律途径争取。另,你可休产假并要求支付产假工资。必要时可在律师帮助下维权。
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合同内容与微信约定的内容不一致,以哪个为准?
要看你们的协议是对冲突和不一致的条款的适用是怎么约定的
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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