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我之前交的合作医疗意外险现在工伤出院了能报销吗?算意外险吗?
更新时间:2019-03-27 17:13:53
问题描述:
你好,我之前交的合作医疗意外险现在工伤出院了能报销吗?算意外险吗?
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报销时需携带以下资料:
1.身份证或社会保障卡的原件;
2.定点医疗机构专科医生开具的疾病诊断证明书原件;
3.门诊病历、检查、检验结果报告单等就医资料原件;
4.财政、税务统一医疗机构门诊收费收据原件;
5.医院电脑打印的门诊费用明细清单或医生开具处方的付方原件;
6.定点药店:税务商品销售统一发票及电脑打印清单原件;7.如果是代人办理则需要提供代办人身份证原件。
报销流程:
带齐以上资料到当地社保中心相关部门申请办理,经审核,资料齐全、符合条件的,就可以即时办理。
申请人办理门诊医疗费用报销时,先扣除本社保年度内划入医疗保险个人帐户的金额,再核定应报销金额。
2019.01.14 00:05:14
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如果医生认为你可以出院,但你自己感觉还未完全康复,并希望进行工伤认定,以下是工伤认定的程序:
1. 首先,您需要向人力资源和社会保障局(原劳动局)提交工伤认定申请。公司应在事故发生的一个月内完成申报,若公司未申请,工伤职工或其近亲属可在一年内提出认定申请。申请时需准备的材料包括工伤认定申请表(通常可在劳动局网站下载)、证明与用人单位存在劳动关系的材料以及医疗诊断证明等。
2. 若治疗后伤情相对稳定但仍存在残疾或影响劳动能力的情况,您应申请劳动能力鉴定。此申请需提交至设区的市级劳动能力鉴定委员会(通常设立在同级人力资源和社会保障局)。
3. 根据不同的伤残等级,您将获得不同的补偿。主要补偿项目包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费及护理费等。
4. 如果没有劳动合同或其他能证明与用人单位存在劳动关系的证据,您可能无法直接申请工伤认定。此时,您可以先申请劳动仲裁以确认与用人单位的劳动关系。劳动关系确认后,再申请工伤认定。
请注意,上述程序涉及的相关法律依据包括《工伤保险条例》、《工伤认定办法》、《劳动争议调解仲裁法》以及您所在省份的工伤保险条例。
2019.03.23 00:19:40
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1、医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。中国职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担,以减轻企业负担,避免浪费。
2、工伤保险是劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
2019.03.27 17:13:53
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