试用期满,公司未续签合同,是否可要求支付2倍工资
更新时间:2019-03-23 20:00:42
问题描述:
你好,我咨询的问题是关于劳动法的问题。
如下:我入职公司现已经两月,第一个月签定了合同有效期为1个月的试用期合同,现在试用期已过,公司并未续签合同,也并未按规定为我缴纳五险一金。
现因我与公司一股东因意见不合,与之争论,被分公司法人通知能力不足,无法胜任该职位为由辞退。请问该公司是否需要支付我2倍工资?
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