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我跟老板没有合同，工作了五天，工作的不顺利就不干了，这种情况老板应不应该给我工资
更新时间：2019-03-03 06:05:35
问题描述：
我跟老板没有合同，工作了五天，工作的不顺利就不干了，这种情况老板应不应该给我工资
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
谭树旭律师
服务地区：吉林省-通化
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个人意见，仅供参考。当然。
2018.10.18 14:42:27
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
2018.12.07 04:31:26
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用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间，应当按月支付二倍工资。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求用人单位支付。
2019.01.28 15:03:36
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只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。
2019.03.03 06:05:35
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钟鑫律师
服务地区：吉林省-长春
这是必须支付的
2018.10.12 23:18:31
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谈时试用期是2000，五天应该给我多少工资，合理
在试用期一周，我这五天不干了，老板说不给，有这样的规定吗？
2018.10.13 07:44:40
2000除以21.75就是你每天的工资
2018.10.13 09:55:13
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