强制加班,每月超一百小时,但是给加班费,。不加班扣全勤绩效。合理吗?

更新时间:2018-10-12 16:21:50
问题描述:
强制加班,每月超一百小时,但是给加班费,。不加班扣全勤绩效。合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 郭永律师
    服务地区:天津-天津
    一般每日加班不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时,对于强制加班的部分可以要求赔偿,具体情况可以到所里详谈。
    2018.10.12 16:21:50
    点赞
  • 陈凤律师
    服务地区:天津-天津 155-0225-2506
    咨询我
    不加班扣款,不合理。
    2018.10.12 15:47:12
    点赞
    那可以去劳动局告吗。。。
    2018.10.12 15:53:36
    可以向劳动监察投诉或者申请劳动仲裁。
    2018.10.12 15:58:41
    仲裁以后,赔偿事按n+1赔偿吗?
    2018.10.12 16:05:58
  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    协商不成搜集证据申请仲裁维权。
    2018.10.12 15:46:11
    点赞
    需要收集什么证据呢?
    2018.10.12 15:54:15
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
法定节假日加班工资如何计算
法定节假日加班工资如何计算
劳动合同纠纷 9965
每天加班5个小时就给两个小时的加班费,星期天加班没有加班费,不加还有扣钱,强制性加班不给加班费
"劳动法规定每天的工作时间不能超过八小时,超过部分应支付正常工资的 1.5倍,星期六,日加班的应支付正常工资的2倍。法定节假日加班的应支付正常工资的3倍。  
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
每天上班九小时,另外加班不给加班费,合理吗?
用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
挪用公款罪认定标准2022
挪用公款罪认定标准2022
挪用公款罪认定
公司加班超过一百个小时,强制加班,不加班扣全勤绩效,,加班费是按城市最低标准给的。算不算违法?
用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照一定标准支付加班加点工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
每天工作12小时.节假日加班,没有加班费,合法吗?
你好。不合法。建议到区劳动部门申请仲裁,维护权益。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
26分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
未成年人用成年人实名认证给游戏充了钱客服说不给退怎么办
28分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
我在超市上班,超市关门了,让调别的店,超市有经济补偿吗?是连锁店,合同上是工作地点上海
28分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
没签劳动合同,被开除去哪里申请总裁?
28分钟前
张晨光律师
近期帮助 5759 人
被狗咬了,对方说不认为全是对方的错
32分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
你好咨询婚姻问题方便语音吗
37分钟前
姜月律师
近期帮助 24710 人
我打你电话没有人接听
38分钟前
姜月律师
近期帮助 24710 人
我没有说过的话,别人说是我说的,但是我这边有证人提供证明有没有说
38分钟前
姜月律师
近期帮助 24710 人
我爸工厂分厂,原因是因为另外一个合伙人每天不干正事,但是他要求分厂要给他十几万,为什么?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询