公司拖欠了我们员工三个月工资，老板他说目前没钱，并且他准备把公司转让出去，他说只能给我们打欠条。请问

更新时间：2019-04-26 04:19:35

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公司拖欠了我们员工三个月工资，老板他说目前没钱，并且他准备把公司转让出去，他说只能给我们打欠条。请问这欠条如何打受法律保护，我们怎样才能进快拿到工资。

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你们可以亲概率是帮助去打好欠条并依法处理收回工资

2018.09.23 18:04:08

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1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，在没有劳动合同的情况下，你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资；
2、《劳动争议调解仲裁法》第九条　【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
3、《劳动保障监察条例》第十七条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

2018.11.26 02:49:34

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用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位违反本法规定解除劳动合同，用人单位应当依照本法第八十七条规定，按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。1年零2个月应当赔偿你3 个月的工资，公司还未履行的1年零10个月没有赔偿。

2019.02.19 01:49:56

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虽然没有劳动合同，但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系，有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的，你可以去劳动监察大队投诉，或者申请仲裁主张。

2019.04.26 04:19:35

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我们公司已经拖欠工人三个多月工资了了，我们

可以起诉解决。

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我们公司拖欠我们四个月工资,说公司没钱,

你好，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

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