首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
四川法律咨询
>
广安法律咨询
>
广安合同纠纷
> 咨询详情
工厂员工辞急工为什么要扣总工资的一半，合理迈，况且此员工还是未成年！怎么处理！
更新时间：2018-12-22 10:10:48
问题描述：
工厂员工辞急工为什么要扣总工资的一半，合理迈，况且此员工还是未成年！怎么处理！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1211194
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
有关工资拖欠的法律条文有：《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第91条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
2018.10.10 19:14:36
点赞
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1587651
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付期差额部分；逾期不支付，责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2018.12.15 11:42:02
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1323400
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
2018.12.22 10:10:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
急辞工扣多少工资
劳动合同纠纷
5954
五金厂工作一个多月工资太低，辞快工扣40%合法吗？ 农民工不容易！为什么要这样？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
突然离职公司有权扣我工资吗
68160
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
工厂关于辞工的制度表，可我是试用期，不然扣一半的工资，这样的情况下我们应该怎么办？
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
交通事故赔偿项目是否在一案主张
交通事故赔偿项目
进工厂一个多月了，厂里不让辞工，急辞的话就会扣工资的百分之五十，你们说工厂能这样做吗？我该怎么办？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在外承包工地后，因此对他作了辞退处理，这样合理吗？为什么还要补工资？
具体是违反了什么规定？如果是严惩违反规定，造成重大损失的，公司解除合同不支付赔偿金，反之，则应当支付你赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我上班一个多月要辞急工，他们说要扣一半的工资。我该怎么办？
如果同意辞职，则不应当扣除工资。收集书面通知辞职的证据即可，如没有签订劳动合同，随时可要求辞职。如果签订，在试用期内，提前3天书面通知辞职；过了试用期或没有试用
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人四月份辞急工，可公司扣我三月份工资的一半，请问这是合法的吗？
这个是申请劳动仲裁为好的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1015
我进这个厂还没有二个月，我想辞急工，厂里说要扣我百分之五十的工资，合理吗？谢谢！
不合理的！！
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
710
工厂搬迁员工不愿意去老板非让辞急工！还扣工资一半！加班也扣
可以通过法律途径处理，详细了解相关情况后，可为您具体分析并制定处理方案。若需帮助可电话联系。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我自己签了E签宝合同，发起人没有签字就能撤回我自己的签字
具体要看合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
495
移动式合同卡没有到期，欠费停机三个月后会自动注销吗？
可以询问营运部门
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
430
合同纠纷要多久才能结案，法律是如何规定的
国内各种仲裁法律法规中没有规定仲裁的审理时限，只对作出裁决书的期限作了规定。涉及各领域的仲裁法中没有规定作出裁决书期限的，由国家行政主管部门或各地在制定仲裁规则
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
300
你好，合同的甲方乙方可以是同一个人吗
从法律角度看，合同的甲方乙方不能是同一个人。处理方式通常有两种：一是确保合同中甲方和乙方为不同的实体或个人；二是如果确实存在需要同一人承担不同角色的情况，可以通
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
335
村长不经村民讨论同意签订合同会犯什么罪？
您好，可以起诉解决
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司发给我合同wd版本，我打印出来，签字按手印，然后扫描成pdf格式发回给公司这样是否可以？
你好，对于合同条款是需要双方协商一致的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
直播经济合同我签的合同是三年的拿了签约费2万现在已经司法冻结我了我还有活路吗
你好，请问目前是对方起诉你了吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了个合同过了十五天了，都没收到证书。又联系不到商家
要看是否对方是诈骗还是空壳公司。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
广安律师
同城律师：
华蓥市律师
邻水县律师
武胜县律师
岳池县律师
广安区律师
前锋区律师
其他人在咨询：
代写合同
合同谈判
合同审查
委托代理合同
借款合同
担保合同
赠与合同
买卖合同
租赁合同
运输合同
连锁加盟合同
技术转让合同
物业管理合同
合同违约纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至
¥9.9
/篇
被告未成年的民事起诉状范文
5869人下载
未成年学生委托监护协议书
5869人下载
离婚房产给未成年孩子协议范文
5869人下载
影视剧未成年演员聘用合同
5869人下载
律师解答动态
刚刚
左杰律师
近期帮助 7710 人
请问我之前上班的公司因公司原因辞退我，威逼利诱下我签订了解除劳动合同协议，未给予经济补偿，请问还能重
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 9899 人
私人老板拖欠工资的，能要回来吗？没有借条，没有什么证据的
刚刚
刘斌律师
近期帮助 23867 人
我和我老婆未婚生了一个女儿，到现在女儿3岁了她也不看女儿，也不管不顾女儿
刚刚
周清智律师
近期帮助 21442 人
未成年同学发我私密照在群里面我把人砍轻伤怎么判
44秒前
姜月律师
近期帮助 24818 人
五月份离的职要扣四月份工资的百分之二十合法吗
54秒前
姜月律师
近期帮助 24818 人
村民恶意举报诬告村干部怎么办
1分钟前
刘艳敏律师
近期帮助 13654 人
这部分劳动合同到期的员工都不得不同意将劳动关系转移至劳务派遣公司，诉至劳动争议仲裁委是否能帮助企业降
1分钟前
江西撼唐律所律师
近期帮助 7452 人
您好，教育培训被骗可以追回学费吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
