到现在没有签订劳动合同，说好的国家法定假日正常放，我还怎么办？
更新时间：2019-02-09 03:35:37
问题描述：
您好，我是今年3月20号左右去现在的公司工作，到现在没有签订劳动合同，而且从5月份才开始发工资，当时说好工资3500，没几个月给我降到了3000，说好的国家法定假日正常放，结果现在以小公司为由。放的天数不符，岗位也跟当时谈的不符，所以想辞职，结果公司说当初送我们去
上海培训，培训好了有业务结果又要走不道德，要走必须招聘来人并且培训好了再商量辞职的事，或者年底才能走，我还怎么办？
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