到了退休年龄必须要签劳务合同吗

更新时间:2019-06-21 10:55:21
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  • 宋金磊律师
    服务地区:山东-济南 135-8902-9261
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    你好,达到退休年龄再从事劳动的,可以签订劳务合同。可致电详询。
    2018.08.15 15:22:19
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    已帮助1715846 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    一般来说,劳动者达到法定退休年龄,劳动合同终止。
    《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第7条“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理”
    2018.10.23 19:30:21
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    劳务派遣工达到法定退休年龄。劳动关系自然终止,派遣员工也可以自行到社保机构办理退休。当然根据法律规定劳务公司是劳动者法定意义上的用人单位,因此派遣工在达到法定退休年龄,应由劳务派遣公司协助办理退休手续。届时劳动者需向经办人员提供个人身份证复印件、个人照片等资料。
    2019.06.21 05:31:41
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    已帮助1753572 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    根据我国有关法律规定可以看出,其实派遣人员跟其他劳动者一样,执行国家规定的退休年龄:男60,女工人50岁,女干部55岁。从事特殊工种的可以提前5年。(一般是按过生日那天为准)。
    因此如果满足正常的退休条件,劳务派遣人员也可以依法办理退休手续。
    2019.06.21 10:55:21
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