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我在厂里干活骨折了，老板只给基本工资，我怎么办。

更新时间：2019-08-28 09:44:20
问题描述：
我在厂里干活骨折了，老板只给基本工资，我怎么办。
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4位律师解答
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  • 罗达律师
    罗达律师
    服务地区：四川-成都 152-8104-0127
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    老板是否有给你买工伤保险？
    2018.07.31 14:02:33
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    没买工伤保险，也没签合同，小公司。
    2018.07.31 14:15:25
    未买工伤保险的，可要求公司进行工伤赔偿！对于没签合同的，可要求正式用工起一个月以上一年以内的双倍工资！希望我的回答对你有所帮助
    2018.08.01 16:24:34
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助954710 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    劳动法中对于工伤工资并没有规定，是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间，原工资不变，停工留薪期结束后，根据不同的伤残等级以确定不同的工资。因此，在出现工伤的情况下，员工仍可以获得正常的工资并且进行合理的休息，并且依照法律规定得到一定的补偿。
    2018.09.11 18:22:10
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1488543 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。
    仲裁庭裁决先予执行的，应当符合下列条件：
    （一）当事人之间权利义务关系明确；
    （二）不先予执行将严重影响申请人的生活。
    劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。
    2019.05.06 23:30:22
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1025219 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    工伤索赔可以向劳动局投诉，经劳动局调节，如果调节无效，那么就需要申请劳动仲裁，有仲裁委员会进行判决。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
    2019.08.28 09:44:20
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