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但是我没有拿到合同上所签订的工资,而且还以各种理由扣处我的工资,我该怎么办?
更新时间:2018-07-24 00:10:35
问题描述:
你好,我签订了四十五天的合同期,现在合同也到期了,我想离职,但是我没有拿到合同上所签订的工资,而且还以各种理由扣处我的工资,我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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拖欠工资的:
根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
2018.07.23 22:03:44
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张丽律师
服务地区:山东-泰安
135-8381-1426
咨询我
可以向劳动监察大队投诉。
2018.07.23 19:09:54
点赞
苏荣杰律师
服务地区:北京-北京
如果无法协商,申请劳动仲裁
2018.07.23 21:53:41
点赞
丁磊律师
服务地区:北京-北京
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,建议委托专业律师处理
2018.07.24 00:10:35
点赞
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