我在医院想回家,回家了想上班,但是公司有意解雇我,我就感觉自己离开公司病就不会好?

更新时间:2018-11-28 17:52:02
问题描述:
请大家帮帮我,我患了产后抑郁症,我在医院想回家,回家了想上班,但是公司有意解雇我,我不知道怎么办?越是这样我越怕公司不要我上班,我就感觉自己离开公司病就不会好?请大家帮帮我!谢谢!
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  • 郜云律师
    服务地区:云南-丽江 139-0888-2662
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    你好,申请劳动仲裁。
    2018.07.24 13:09:34
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  • 婚姻家庭律师团队推荐
    已帮助108310 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    工作中突发疾病认定工伤的情形只有一种,即《工伤保险条例》第十五条第一项,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;”换句话说,只有突发疾病死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的,才能认定工伤。
    2018.09.20 04:29:49
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助490667 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    公司解除合同,如何赔偿要看具体的情形的。如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条情形的,用人单位解除合同不用支付赔偿的,如果用人单位按《劳动合同法》第四十条,第四十一条协商解除合同的,经济补偿金按工作一年支付一个月工资的,如果用人单位违法解除劳动合同的,可以要求违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
    2018.11.11 21:31:32
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1913126 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    参考法条:
    《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2018.11.28 17:52:02
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我在深圳一家公司上班,我也做了八个月了,因为我前两天身体不好调休看病!公司就因为这事把我开除了
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
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我在宁波一家了很严重的病,公司老板就让我回家了,他们也不要我回去上班了,接下来我住院做手术要花很多钱
有医保可以按医保报,没医保,公司应在医保可报销范围内承担赔偿责任。如老板不愿意赔,可以申请劳动争议仲裁。
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恋人关系,男人有责任承担费用吗?
法律分析:怀孕男方是无需负责任的,如果生下孩子或者堕胎,所产生的费用男方是需要一起承担的,如果男方拒绝,在有证据证明孩子是男方的情况下,可以诉讼解决。法律依据:
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我和妻子吵架了。是否可以报警?
协商不成、可以通过法律途径处理
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那个人不承认。我该怎么办?
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
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我15岁怀孕了男方不想负责怎么办
怀孕了生下孩子后,男方还不负责的,可以告他。父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务,这是法律规定的强制性义务。父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生
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如果男方未成年,女方成年了,可以一起开房吗
未成年可以有房产。法律并未限定房屋所有权人的年龄,未成年人可以作为房屋所有权人登记于不动产簿,在签订房产合同和办理权属登记时,不具备相应民事行为能力的未成年人可
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未婚怀孕,该怎么办?
由你自己确定是否起诉
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钱鼎峰律师
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五一法定放假五天老板只放假四天违法吗
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