首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
广西法律咨询
>
桂林法律咨询
>
桂林劳动合同纠纷
> 咨询详情
本人家具店上班,工作时间达一年零三个月,昨天突然负责人跟我讲,明天不用来上班了,没签劳动合同
更新时间:2018-12-04 06:34:56
问题描述:
本人家具店上班,工作时间达一年零三个月,昨天突然负责人跟我讲,明天不用来上班了,没签劳动合同,说公司效益不好,需裁人
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈祖权律师
服务地区:广西-桂林
139-7833-0689
咨询我
可以要求支付经济赔偿金,双倍工资等
2018.07.08 09:57:18
点赞
如果协商不成,是找劳动局解决吗,如果他随便捏造事实呢,我这需要什么资料吗
2018.07.08 10:14:54
这个是由他举证,不是你举证
2018.07.08 11:12:31
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1042064
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动合同履行期间,用人单位可以经营困难或者进行重大技术革新、转产等,可以按照《劳动合同法》第四十一条、四十二条规定制定具体方案进行经济性裁员,但应当按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金,满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按半年支付。
《劳动合同法》
第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:
(一)依照企业破产法规定进行重整的;
(二)生产经营发生严重困难的;
(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
裁减人员时,应当优先留用下列人员:
(一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的;
(二)与本单位订立无固定期限劳动合同的;
(三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。
用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2018.10.02 06:12:31
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1994719
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1、先与单位协商,补签劳动合同或者是自己离职要求公司支付相应补偿金。
2、不成的话,再向劳动监察大队投诉。
3、还不行的话,就直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者是直接向法院提起诉讼,劳动仲裁的处理比诉讼的处理要快一些。
2018.11.10 19:38:35
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1416045
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
(四)考勤记录;
(五)其他劳动者的证言等。因此,劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。
司法实践中,还可以用公司业务往来的文件,录音证据等来证明劳动关系。
2018.12.04 06:34:56
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签了劳动合同,合同期内可以辞职吗
8136
在一家公司煮员工餐有5年时间了,一直没有签合同,现在公司负责人突然通知说明天不用来上班了
建议收集证据提起劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期不给签合同吗
44093
行政机关在进行调查取证时需要遵循的程序是怎么样的
调查取证程序
我在一个公司做了十三年了,今年厂里的效益不好,今天老板通知明天就不要上班了,厂里不开了,劳动合同签到
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在何种情形下不动产适用善意取得
不动产善意取得
我在一个家具厂上班,工作半年多了,也没有签订劳动合同,在开工前一天突然就打电话就让我们不上班了
你好,违反劳动合同法
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我没有跟公司签约合同,上班八个月,我是第一天说辞职后老板答应了,第二天就没去上班了。上班期间还
你可以申请劳动仲裁维权,没有签订合同需要支付双倍的工资,所以你可以获得的赔偿金额较高。本律师曾在司法机关从事劳动案件审判工作,如有不懂可以来电咨询。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我上班两年多了,老板是私人,没有签劳动合同,老板叫我明天不上班了,请问我该怎么样?
你好,老板的行为属于违法解除劳动关系,是违法行为,你有权利拒绝,协商不成起诉索赔。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家私企上班,公司没有签劳动合同,上班两个月,被老板辞退,原因是工作不积极,没有和我协
年后,建议协商处理,赔偿的可能性比较小。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不支付工资或扣除20%的自动离职是否违法
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我过期的劳动合同丢失会不会有影响?
你好,具体什么事情
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职需要一个月。有什么解决办法吗?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一家三甲医院的护理实习生。实习结束后,医院不退押金200元。所以不退押金
你好,你可以向当地的医疗行政机关投诉
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位想在假期叫员工上班,不上班扣三天工资,不合法吗?
你好,建议向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,试用期过了几天,单位还未办理转正手续,可以视为未转正,提前三天通知单位,然后离职吗
可以。操作如下: 1. 提前三天书面通知单位离职意愿。 2. 办理工作交接,确保工作无缝衔接。 3. 结算工资和福利,确保个人权益不受损。 4. 如遇单位阻挠,
全部0个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,劳动赔偿金中的n是算到通知那日还是算到离职那日
N算到离职日。具体操作:1. 确认劳动合同解除或终止的确切日期;2. 根据该日期计算劳动者应得的经济补偿;3. 用人单位在办结工作交接时支付经济补偿;4. 如遇
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资无故被扣,且实发工资和工资条对不上
同时向劳动仲裁委员会和劳动行政部门投诉并不会产生冲突。你可以根据自己的实际情况和需求选择适合的维权方式。劳动仲裁和劳动行政投诉是两种不同的维权途径,它们的目的都
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
桂林律师
桂林找律师
桂林劳动纠纷律师
桂林劳动合同纠纷律师
同城律师:
恭城律师
灌阳县律师
荔浦市律师
临桂区律师
灵川县律师
龙胜律师
平乐县律师
全州县律师
兴安县律师
阳朔县律师
永福县律师
资源县律师
秀峰区律师
叠彩区律师
象山区律师
七星区律师
雁山区律师
专业律师:
桂林房产纠纷律师
桂林公司法律师
桂林合同纠纷律师
桂林婚姻家庭律师
桂林交通事故律师
桂林劳动纠纷律师
桂林刑事辩护律师
桂林债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
解除劳动合同通知书(公司)
5869人下载
终止劳动合同通知书(公司不续约)
5869人下载
实训就业协议书
5869人下载
快递员劳动用工协议
5869人下载
律师解答动态
刚刚
时龙律师
近期帮助 14207 人
律师早上好,双方轻微伤,对方错在先,派出所可以跨省叫当事人回来吗
2分钟前
时龙律师
近期帮助 14207 人
15年一辆摩托车被交警查扣应应行驶证过期了本人不要车了现在我要去处理怎么办
2分钟前
周清智律师
近期帮助 28553 人
如果我在一个购物软件上卖商品,等买家下单后再从另一个购物软件下单到我的买家的地址,请问这样合法合规吗
3分钟前
齐晓玲律师
近期帮助 3360 人
你好,申请烟道性能鉴定,法院备案的鉴定机构做不了,怎么办。
17分钟前
威法律师
近期帮助 50628 人
我帮别人开发了一个软件别人用来诈偏我不知情我也没有参加诈偏怎么办
28分钟前
许聪聪律师
近期帮助 140 人
卖游戏账号被诈骗,去报警,警察说当个教训怎么办
29分钟前
任旭峰律师
近期帮助 3763 人
我被骗入长沙做传销了!在里面打伤人做传销的人已经报警处理了!我的钱也被他们骗光了又被赶出来了身上都没
29分钟前
彭国军律师
近期帮助 4302 人
可以电话联系吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询