公司拖欠4、5月份的工资不发

更新时间：2019-04-11 10:34:53

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公司拖欠4、5月份的工资不发

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可以通过投诉处理，如果不想继续做下去，可以书面通知公司，以未足额支付劳动报酬为由提出被迫解除劳动合同，要求公司支付经济补偿金。

2018.07.06 11:43:04

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现在不想继续做下去，拖工资太难受了

2018.07.06 13:55:46

可以提起仲裁维权

2018.07.06 18:36:04
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拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。

2018.08.16 08:10:20

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若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
　　2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
　　3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。

2019.04.11 10:34:53

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梁昌俊律师
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您好，您可也要求公司支付。如果不支付，可委托律师提起劳动仲裁

2018.07.06 12:22:12

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