工资薪金总额包括哪些?法律规定是怎样的?

更新时间:2018-06-17 15:17:15
问题描述:
我的一个朋友,他刚工作了一个月,就是他人生的第一份工作,第一个月工资也是他拿到的第一桶金,但是她对于工资薪金的总额并不是特别了解,所以想要咨询一下律师,工资薪金总额包括哪些?法律规定是怎样的?非常的谢谢
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2位律师解答
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  • 涂华琴律师
    服务地区:江西-南昌
    你好,依据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)规定,《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是指企业按照国税函[2009]3号文件第一条规定实际发放的工资薪金总和,不包括企业负担的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。
    2018.06.17 15:17:15
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  • 帅发强律师
    服务地区:江西-南昌
    你好,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。
    工资是工钱的一种类型,即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬,是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报酬(劳酬)中的一种主要形式。
    2018.06.17 15:16:16
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