我在上班途中被车撞到了,责任我三,对方七,公司不给我报工伤,也不算病假,我该怎么处理

更新时间:2018-06-04 18:18:50
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你好,我在上班途中被车撞到了,责任我三,对方七,公司不给我报工伤,也不算病假,我该怎么处理
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  • 封华清律师
    服务地区:广东-广州
    你好!可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门,劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜, 如果与单位协商不成,最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益
    2018.06.04 15:01:52
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  • 周军律师
    服务地区:广东-东莞 159-8991-7408
    咨询我
    自己可以申请工伤认定,工伤认定后享受工伤待遇,详情可来电咨询。
    2018.06.04 15:12:11
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  • 陈旺律师
    服务地区:广东-广州 139-2401-5086
    咨询我
    在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故应认定为工伤
    2018.06.04 15:28:29
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  • 李大庆律师
    服务地区:广东-广州 138-0882-8958
    咨询我
    你好,如果受伤严重,你自己可以去劳动局申报工伤
    2018.06.04 18:18:50
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    咨询交管部门
    2018.06.04 14:53:28
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您好,我现在在上班途中出了交通事故,厂里从我出事后才补签了一份劳动合同,又不给报工伤,我应该怎么办
没有签劳动合同,发生工伤后,由用人单位在事故发生之日起三十日内向社会保险行政部门申请工伤认定,认定为工伤的,由所在单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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在厂里上班得了肺结核是否属于工伤,说我没有个人结算表,还不给我报医药费,这种情况该怎么办!
你好,申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结论申请仲裁。
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我原先出差,出了交通事故,是我的全责,但单位给我按工伤处理的,现在已经过去一年半了,可是单位现在又不
尊敬的朋友:你好!你反映的情况我已知悉。我建议你带材料预约时间面谈。
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我在试用期受了工伤,单位不给报,也不处理!
工伤认定后,再申请劳动能力鉴定,按照伤残等级要求单位支付相应的工伤待遇。协商不成,申请劳动仲裁。
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清洁人员的工作时间劳动法是否有具体规定?
根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实
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如员工不按要求着装,他们需要承担连带责任,每次罚款50元。公司合法合理吗?是否有权拒绝捐款?
职工有权自行决定捐款的数额,是否捐款以及如何捐款都必须出于职工的自愿,任何用人单位都不得强行扣除职工的工资克扣劳动者工资的,由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者
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但是银行卡和密码都要交,合法吗?
你好,请详细描述案件情况
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
虚岁16周岁15可以去外面工作嘛
法律分析:年满16周岁可以打工,这是法律允许的。 年满16周岁而不到18周岁的,法律上称为未成年人,在工作安排上工作量不能太大,时间上不能太长,也不能从事有害健
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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