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我单位要搬迁至外地，员工大部分不愿意去，员工应该如何计算赔偿金补偿？
更新时间：2018-06-04 11:02:14
问题描述：
我单位要搬迁至外地，员工大部分不愿意去，员工应该如何计算赔偿金补偿？现单位正式通知员工了，说是提前一个月通知就只按年限计算不按N+1个月计算，是否合理？赔偿金发放的时间有何规定？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
倪锦飞律师
服务地区：江苏-南京
如果没有提前通知可以支付一个月的工资作为代通知金。
2018.06.04 11:02:14
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