我在赣州一个酒店工作半年,然后我辞职了,他欠我两个月工资迟迟不给我,现在怎么才能要到工资

更新时间:2018-06-26 06:12:45
问题描述:
我想咨询一下,我在赣州一个酒店工作半年,然后我辞职了,他欠我两个月工资迟迟不给我,都一年了,我在那没有欠劳动合同,现在怎么才能要到工资,每次找他要工资都推说过几天,一过就是一年
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  • 钱鼎峰律师
    服务地区:浙江-舟山 151-0580-1212
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    那你没有让他打条子或者有什么证明劳动关系的材料,不然可以要求仲裁。
    2018.06.04 10:07:08
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    没有打条子!以前同事证明我在那做可以吗?不过他也不在那工作了,还有别的办法吗?劳动仲裁怎么个流程
    2018.06.04 10:20:15
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    被拖欠工资时最好是采取以下措施:
    1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。
    2、一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接证据能够证明工资被拖欠,还可以直接向法院申请支付令。
    3、被找借口拖欠工资,在劳动关系存续期间追讨工资,将不受仲裁时效的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。
    4、发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
    2018.06.08 11:59:03
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    拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
    2018.06.12 02:40:24
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    已帮助1787515 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    违法行为,欠工资指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。
    2018.06.26 06:12:45
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