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跟公司签合同签了3年,进之前说给个保底工资的,工资不按保底工资算的。而且辞退不是当天把工资结清的!
更新时间:2018-05-16 20:06:48
问题描述:
我在一家连锁的服装店上班,跟公司签合同签了3年,进之前说给个保底工资的,上班上了9天无故把我辞退了,工资不按保底工资算的。而且辞退不是当天把工资结清的!
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您好,根据《劳动合同法》规定,用人单位应及时足额支付劳动者劳动报酬/用人单位应为劳动者购买社会保险,就您所述,用人单位已违反《劳动合同法》,您可以要求用人单位足额支付您劳动报酬/购买社会保险,提出解除劳动关系并要求用人单位支付经济补偿金。
2018.05.16 20:06:48
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建议尽量协商处理。协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
2018.05.16 16:17:39
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问题是给保底是口头上说的,底薪是签合同的,这样起作用的吗?
2018.05.16 16:35:43
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可以去劳动局投诉举报,不行就申请劳动仲裁
2018.05.16 17:07:12
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张路路律师
服务地区:广东-佛山
劳动局投诉
2018.05.16 17:07:54
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