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公司口头说要裁员,但是不给签裁员补偿协议。该怎么办
更新时间:2018-05-18 10:48:32
问题描述:
公司口头说要裁员,但是不给签裁员补偿协议。该怎么办
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
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您好,可以申请劳动仲裁维权,要求支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2018.05.11 16:54:04
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
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您好,如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。
2018.05.11 14:45:02
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怀向阳律师
服务地区:北京-北京
199-1039-2975
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单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿
2018.05.11 15:35:53
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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你好,以签订的协议为准。
2018.05.11 15:20:56
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苏荣杰律师
服务地区:北京-北京
您好,您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2018.05.11 14:40:24
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陈德新律师
服务地区:北京-北京
签订劳动协议了吗,工作多长时间了
2018.05.11 15:14:00
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丁磊律师
服务地区:北京-北京
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
2018.05.11 15:25:34
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王意律师
服务地区:北京-北京
可以向劳动部门投诉或者仲裁
2018.05.11 16:45:24
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许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2018.05.18 10:48:32
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