单位需要和一位员工解除劳动合同,并给予合理补偿。约定接受补偿之后不再申请仲裁或提起诉讼么?

更新时间:2018-04-27 17:52:13
问题描述:
单位需要和一位员工解除劳动合同,并给予合理补偿。约定接受补偿之后不再申请仲裁或提起诉讼么?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
暂无律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
暂无律师解答
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
从2018年4月解除劳动合同关系,现在能否提起劳动仲裁或者诉讼请求?要求补偿工作期间内的劳动报酬?
1、劳动法规定,用人单位自用工之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同,未签订的应从第二个月起每月支付劳动者双倍的工资,超过一年的,劳动者有权要求与公司签订无固
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
1.我可以以未签订劳动合同提出仲裁和申请赔偿吗?是否可以提出补偿要求。请问我可以以此为由终止劳动关系
你好,没有签订书面劳动合同的,可要求该单位支付二倍的工资,最多可补偿11个月工资。申报缴纳社保费是法律强制性的规定,可要求该单位补缴纳社保费。若因该单位没有依法
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我不同意思调岗,要求解除劳动合同关系并要求按劳动合同法的规定进行补偿,请问这种情况我申请劳动仲裁能获
  劳动者因调岗降职降薪与用人单位发生争议的,可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要提供如下资料:   根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者与用人单位合法解除劳动关系后又提出单位违法,提起仲裁要求支付待遇,能否支持
单位行为属于违法,可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工提出解除劳动合同,仲裁会支持解除合同补偿金吗?
你好,这种情况发生争议之后,建议先协商,如果协商不成,建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工通过仲裁与公司解除劳动合同,需要支付补偿金吗?
员工个人解除劳动合同的,一般不需支付经济补偿金。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我可否提出解除劳动关系,并要求给予补偿?
可要求从08年2月开始的双倍工资,如果单位未购买社保.还可以额外要求9个月工资补偿,可通过劳动仲裁解决,如需要帮助请与我联络.
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 60
律师解答动态
3分钟前
胡选宏律师
近期帮助 610 人
帮他人无偿保管手机,最后手机丢了,对方要求我赔偿合理吗?
48分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8823 人
就是还有一个多月就要暑假了,但是想退学,他还可以退学费吗
54分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9041 人
就把我撞到了,头撞到了柱子上,脸上还被打了一拳,问他们把我撞到了,怎么办
57分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8823 人
男女朋友分手时候男的打女的
59分钟前
朱庆帅律师
近期帮助 2253 人
已经付款怎么联系你
59分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 2297 人
你好我这边是摩托车买卖纠纷问题
1小时前
广东才源律所律师
近期帮助 2297 人
微信好友借钱不还,但是有借钱记录,能不能起诉成功
1小时前
李德海律师
近期帮助 12451 人
你好,我想咨询,解除同居关系
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询