与公司劳动仲裁,裁决公司缴纳在职期间社保和双倍工资,公司提起上诉,不支付社保和双倍工资

更新时间:2018-03-28 13:01:38
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与公司劳动仲裁,裁决公司缴纳在职期间社保和双倍工资,公司提起上诉,不支付社保和双倍工资,怎样调解能利益最大化
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一名员工因未签订劳动合同而离职,申请劳动仲裁赔偿双倍工资。公司应该如何处理胜算?
没签劳动合同的仲裁,应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资基数应当按照劳动者应得工资为标准确定,包括各种税费在内
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