已经签订了劳动合同，但公司到现在也没有交社保，能不能让公司不交，能让公司怎么赔偿金额！

更新时间：2018-03-27 17:24:26

问题描述：

我从去年7月份进入公司，已经签订了劳动合同，但公司到现在也没有交社保，公司领导说还要2个月，那现在我提出离职，那这个社保能不能让公司不交，能让公司怎么赔偿金额！

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需要以公司未依法缴纳社保为由提出解除劳动合同（辞职报告上要写明），可以要求1个月工资的经济补偿金，另外可要求补缴社保

2018.03.22 21:03:28

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那如果公司不补缴的话，那我应该准备哪些材料去申请劳动仲裁啊！

2018.03.22 21:10:46

社保问题只能向社保部门投诉处理

2018.03.22 21:34:27
顾倩律师
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您好，原则上用人单位是必须给员工缴纳社保的，可以向当地社保局投诉，要求补交相应的社保，造成损失可以要求赔偿。

2018.03.23 17:44:34

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任涌律师
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可以劳动仲裁

2018.03.22 21:53:26

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阮召强律师
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可以申请劳动仲裁，依法维权

2018.03.22 20:58:57

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李白律师
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您好，请收集证据，之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报，反映情况，寻求解决。

2018.03.27 17:24:26

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