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工龄4年，离职申请已提交，这期间休了5天年假，有公司领导审批完成的休假流程，现在公司说要扣工资
更新时间：2018-03-20 16:45:52
问题描述：
工龄4年，离职申请已提交，2018年3月底离职，这期间休了5天年假，有公司领导审批完成的休假流程，现在公司说要扣工资，合理吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
裴宗峰律师
服务地区：河南-郑州
您好：不合理，您可以与公司进行协商，协商不成，可以向劳动监管部门进行投诉。
2018.03.20 16:39:00
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河南盈法律所律师
服务地区：河南-郑州
你好！休年假不应该扣工资。
2018.03.20 15:53:39
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请问关于我这个问题劳动法有哪些条款可以支撑吗？谢谢
2018.03.20 17:22:20
梁静飞律师
服务地区：河南-郑州
您好，不合理的。
2018.03.20 15:58:42
点赞
请问关于我这个问题劳动法有哪些条款可以支撑吗？谢谢
2018.03.20 17:22:43
李云律师
服务地区：河南-郑州
你好 不合理，建议双方协商，
2018.03.20 16:18:42
点赞
请问关于我这个问题劳动法有哪些条款可以支撑吗？谢谢
2018.03.20 17:23:11
王丽侠律师
服务地区：河南-郑州
你好，建议向劳动局投诉
2018.03.20 16:45:52
点赞
请问关于我这个问题劳动法有哪些条款可以支撑吗？谢谢
2018.03.20 17:19:57
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