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公司领导授权给我，用我的身份证去投标，还没有签劳动合同，我会有什么法律责任吗？谢谢

更新时间：2018-03-15 21:17:41
问题描述：
您好，公司领导授权给我，用我的身份证去投标，还没有签劳动合同，我会有什么法律责任吗？谢谢
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 刘圣海律师
    刘圣海律师
    服务地区：安徽-合肥
    没有什么，你只是公司的代理人而已，相关责任及权利义务由委托人承担
    2018.03.15 21:17:41
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实体项目，我作为高管，假如，公司出现问题！我会承担什么责任吗？我是公司聘任的，但是没有签合同！
是否会承担责任，需具体到其业务办理上来分析。就具体违法行为是否存在主观故意，若存在则可能会承担责任
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你好，如果劳务公司没有及时与员工签订劳动合同，用人单位会有相关的法律责任吗？
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
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在代账公司工作，帮别人注册公司，设计到签字的地方，我给法人签了，我会负什么样的法律责任，责任大吗？
一般肯定是不允许代签的，如果有一天发生诉讼了，会很麻烦 但是现在预估不出什么结果
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出具虚假的劳动关系证明是违法行为。
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没有授权，没有公章，员工给别人打欠条，公司应该承担责任吗？
你好：看证据了
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老板用我的身份证注册公司，我会承担风险吗？
注册公司所需的注册资料： (1)个人资料（身份证或户籍证明） (2)注册资金 (3)拟订注册公司名称若干 (4)公司经营范围 (5)租房房产证、租赁合同 (6)
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公司搬迁员工不去也不辞职怎么办
公司搬迁员工不去，可协商解除劳动合同或提供远程工作方案。选择时需考虑员工意愿、公司需求及法律法规，确保双方权益得到保障。
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实习协议是否包含试用期的规定
实习协议不含试用期。实习协议应明确实习生的专业背景、实习期限、工作内容等。试用期属于正式劳动关系范畴，需签订劳动合同，明确双方权利义务。
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你好！4月30号填表入职，5月1号和2号工厂放假，5月3号正式上班。5月1号是否享有有薪假？
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